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北流招聘辅警啦,待遇.

2022-09-09 00:19:00 924

摘要:根据工作需要,北流市公安局2021年度第一次面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下:一、招聘岗位和人数:本次共计划招聘交通管理岗位辅警20人。具体岗位信息如下:二、招聘范围:北流市(户籍地或居住地在北流市均可)...

根据工作需要,北流市派出所2021年度第一次面向社会公开招聘警务辅助人员(下称铺警)。有关事宜公告如下:

一、招聘职位和总数:

此次共方案招骋道路交通职位铺警20人。实际职位信息如下所示:

二、招骋范畴:

北流市(户籍所在地或住地在北流市都可)。

三、应聘辅警必须具备以下条件:

(一)具备中华共和国国藉;

(二)拥戴中国宪法,遵循国家相关法律法规,品格高尚;

(三)达到18岁以上、35岁以下;

(四)具备大专及以上学历(退役军人可放宽至普通高中)及履行岗位职责所需要的专业能力,无红绿色盲;

(五)身体健康,融入职位的身体素质(男性身高达165cm左右,女性身高158公分之上);

(六)持驾驶员资格证E证(即麾托车安全驾驶资质);

(七)自行从业公安辅警工作中,工作责任心强,有团队精神,具备一定的沟通协调能力,具备忠实、无私奉献、吃苦耐劳精神,服从组织分派;

有下列情形之一的,不能招骋为警务辅助人员:

1、本人及家庭主要成员、主要社会关系参与非法组织、邪教组织或是从业别的伤害国家安全教育的;

2、自己家庭主要成员或主要社会关系已经坐牢或正在接受组织调查的;

3、受过刑事处罚或是涉嫌违法犯罪并未查明的;

4、虚构、散播不利于国家信誉、反对派理论和路线方针政策、违背国家相关法律法规数据的;

5、曾因吸食毒品、嫖妓、赌钱、偷盗、寻衅滋事罪等遭受处罚的;

6、被行政拘留、行政拘留的;

7、被吊销侓师、公证人员执业证书的;

8、被判处刑罚、开除军籍或因违纪违规被辞退辞退的;

9、自己身患重疾、精神类疾病及传染病的;

10、有较严重本人信用不良记录的;

11、别的不适合从业警务辅助的工作。

四、报考程序流程:

此次招骋一律根据现场报名的形式进行,拒绝接受在网上、手机、发传真等多种方式报考。

(一)报考时间和方法

1、 报考时间:2021年1月18日、19日、20日(早上8:30-11:30,在下午3:00-5:30)。

2、报考详细地址:北流市派出所一楼信访大厅

3、报名资料:①持身份证、学历证书、户口本(房主及本人页)、驾照、技术资格证、退伍证等原件和复印件各一式一份,最近2寸红底免冠照彩色证件照片2张,到报名处现场报名。②填写《北流市派出所公开选聘警务辅助人员报名登记表》。(若发现徇私舞弊,不属实填写个人信息,一律撤销报名资格,早已录用的一律给予辞退。

4、资质审查方法:招聘信息调研组对报考人员现场资格初审,并且在《报名登记表》上签定是不是同意报考的初审意见。

五、测试:

我区将提前通知学生身体素质测试、笔试题目及面试有关信息。预约成功的请考生依照测试有关要求到指定地点报考。

(一)身体素质测试:

根据报考资格初审者直接进体能测试,体能测试参考录取公安民警体能测试要求进行。体能测试新项目为:男士1000米跑、平板支撑和跳远,女士800米跑、俯卧撑和跳远。

体能测试合格规范:1000米≤5′35″,800≤5′30″,平板支撑10秒完6个左右,俯卧撑10秒完5个左右,跳远(男≥2.0米、女≥1.5米)。

体能测试由派出所实施。体能测试成绩体能测试的当天发布,体能测试考试成绩三项合格即为合格,不然不可以进到笔试题目程序流程。

身体素质考试报名时间、地址:届时。

(二)笔试题目:

1、笔试题目选用纸版测试的形式进行,总分100分,不设置最少合格线。具体内容包括时事新闻、相关法律法规、公安业务等基本知识,笔试题目备考试题(见附件2)发布于北流市公安局网站、“北流公安机关”微信公众平台,公布招考公告时统一公布,仅供参考工作人员反复练习。 笔试考试时间、地址:届时。

2、下列工作人员能加20分:公安烈士和因公殉职公安干警的配偶及儿女、在职人员公安干警另一半、退役军人、助人为乐入党积极分子和警员类院校毕业生。

(三)面试:

1.明确面试候选人。依据考生报名考试分数从高分到低分的顺序,依照1∶3的比例确定面试入选候选人,比例内未尾考生报名发生考试分数并排状况的,同时进入面试;面试总数无法达到1∶3的比例,按照实际总数进到面试。

2.面试方法。面试采用结构型面试形式进行。关键检测有关工作专业知识、临场应变、具体分析、口头表达能力。成果满分成100分。面试100分100分,60分成合格,学生无法达到合格线则无法进入下一阶段(即政治审查、常规体检阶段)。

3.面试时间地点。届时。

4.面试机构。面试由公安局协同实施。

5.面试公布成绩。在公安局张榜公布。

6.若出现岗位空缺,则按照落榜名单上按综合排名依次、个人意愿替补进行下一步考评。

六、调查政治审查和常规体检

按面试考试成绩从高分到低分排序,根据招聘职位总数1:1比例确定进到调查政治审查、常规体检候选人。

(一)调查政治审查 政治考察与常规体检同时进行,由北流市派出所对考生布局进行政治考察工作中。

(二)常规体检 公安局承担组织考核合格工作人员到省级以上具备非常资格的定点医疗机构开展常规体检。体检费用由考生自立。常规体检按员工入职体检要求进行。

政治考察、常规体检不合格的不予聘用,缺额根据学生面试考试成绩从高到低依次递补。

七、公示公告、审核、聘请

公安局按照规定对拟聘用人员进行公示,公示时间为7天。公示公告到期情况属实,公安局按《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定和被聘工作人员签订聘用合同,聘任合同限期由当事人协商确定。聘任合同期满,聘用单位可以根据被聘用人员表现的续签或解除合同。第一次聘用人员可承诺实习期,实习期为三个月。

八、聘用人员待遇

被聘用人员在聘请阶段的福利待遇纳入市部门预算,月薪规范2600元(含社会保险金)。

九、补报

学生面试成绩一年内合理。招聘公司发生职位发生缺口,考生报名时,允许由招聘公司调整岗位的,可以作为侯录库候选人,招聘公司按考生面试考试成绩从高分到低分的顺序,机构学生政治考察、体检后确定合格之后直接补报。

报名咨询手机:0775-6293703(北流市派出所政工室)

监督电话:0775-6236030(市纪委监委驻派出所纪监组)

公司介绍

由来:北流交警队

值勤编写:杨秋

小编:蒋北河

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